| Typ súboru | APK |
|---|---|
| Verzia | 2.2.8 |
| Vydavateľ | Resolution Systems, Inc. |
| Dátum vydania | 29. 9. 2015 |
| Dátum pridania | 29. 9. 2015 |
| Požiadavky OS | Android |
| Požiadavky | Compatible with 2.3.3 and above. |
| Celkový počet stiahnutí | 3 |
| cena | Free |
Popis
Ako zaneprázdnený manažér v rýchlo sa meniacom prostredí máte veľmi málo času na to, aby ste sa zastavili. Potrebujete spôsob, ako spravovať pracovné plány, dochádzku zamestnancov a údaje o predaji priamo na dosah ruky. Je nevyhnutné, aby ste rýchlo robili rozhodnutia ovplyvňujúce vaše podnikanie a na to potrebujete mať rýchly prístup k informáciám. Nehľadaj ďalej. Aplikácia TimeForge Manager, kompatibilná s vaším smartfónom a tabletom, je jednoduchým a nákladovo efektívnym riešením, vďaka ktorému máte riadenú prácu na dlani.Funkcie (LEN pre manažérov):- Zobrazenie denného rozpisu naplánovaných zamestnancov.- Zobrazenie zamestnancov dochádzka.- Zobrazte si zamestnancov, ktorí sú momentálne nahlásení.- Voliteľný režim TimeClock umožňuje zamestnancom hodiny dnu a odchodu.- Zobrazenie čakajúcich zmien zmien a zmien ponúk.- Zobrazenie čakajúcich žiadostí zamestnancov.- Ľahko čítajte svoje správy TimeForge.- Majte prehľad o svojich Denný denník TimeForge.- Nájdite kontaktné informácie zamestnancov, ako sú telefónne čísla, na dosah ruky.- Zobrazte si svoju vlastnú dochádzku a plánované zmeny.- Pozrite si predpovede počasia, aby ste si podľa potreby upravili svoj rozvrh.- Zobrazte svoje skutočné tržby. S aplikáciou TimeForge Manager máte slobodu riadiť svoje podnikanie bez toho, aby ste boli viazaní na svoj počítač. Či už ide o monitorovanie vašich zamestnancov alebo sledovanie nákladov na pracovnú silu počas dňa, budete pripravení na správne rozhodnutia pre svojich zamestnancov. Poznámka: Táto aplikácia vyžaduje poverenia manažérskeho účtu TimeForge a nie je kompatibilná s účtami zamestnancov TimeForge. Potrebujete pomoc? Nie ste si istí, či je táto aplikácia pre vás vhodná? Zavolajte nám! 866-684-7191Posledné zmeny:Opravený problém s predajom oddeleniaHodnotenie obsahu: Nízka zrelosť